上司幾時會要「提醒」你?

香港盛事安排,一單接一單;大型建設落成,一項接一項,包括機場三跑、航天城,以及萬人矚目的啟德體育園。

  啟德體育園為香港歷史上最大型的體育建設,佔地28公頃,耗資超過300億元。

  體育園肯定可以對香港的體育及演唱會事業,帶來龐大好處,若發展順暢,更可引動大串經濟範疇得益,包括:旅遊、酒店、餐飲、零售 貢獻深不可測。

  好的方面,大家可以想像得到,但帶來的「挑戰」(近年人人用這兩個字形容唔掂、缺點、不足、弊處、擔憂、負面,甚至失敗,真的是好使好用),也大得難以估計。

  大家見過當年宣傳到天花龍鳳的啟德郵輪碼頭,如今搞成點?

  百分百大白象一隻,政府根本束手無策(其實個個知,應由政府操控甩掉到「郵輪碼頭管理局」,又或外判畀商界做),卡在官僚與市場之間,日日慘蝕。

  再遠 ,香港國際機場開幕,也搞出大混亂,結果由江湖地位絕高的鍾士元爵士一錘定音:「此乃Teething Problem,任何國際大建設落成後,都會有此必經階段,不用大驚小怪!」

  相對啟德郵輪碼頭及國際機場,啟德體育園的規模,也屬唔係 少,因涉及整體可以容納六萬五千多人的設施。

  眾所周知,該處本來荒蕪一片,集體運輸並不完善,其他餐飲民生配合,亦肯定有排搞,如此狀態,一旦湧入幾萬人,大部分更是遊客,人生路不熟,心態是來使錢享受,對一切當然要求高。

  特首早前巡完,不停「提醒」各負責部門頭頭要咁咁咁,我一聽,大鑊!經驗告訴我,當上司要開口「提醒」你這樣那樣時,即佢根本冇足夠信心,究竟實情是否如此?

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