【勞顧會/僱主/僱員】政府今日（20日）宣布委任新一屆勞工顧問委員會（勞顧會）11位委員，任期由2025年1月1日起，為期兩年。勞顧會僱員代表應有5人，但在選舉中獲第二高票當選的李兆彬辭任勞顧會的職務，政府表示該席位將於勞顧會僱員代表補選後作出委任，補選的詳情稍後公布。
獲委任的委員包括五位由主要僱主商會提名的僱主代表，分別為香港中華總商會代表何世柱、香港僱主聯合會代表麥建華、香港中華廠商聯合會代表施榮懷、香港總商會代表于健安、香港工業總會代表陳偉聰。
李兆彬因「私人理由」辭任 譚金蓮：相信不太會影響僱員方的談判能力
獲委任的四位由已登記的僱員工會選出的僱員代表分別為譚金蓮、林偉江、賴美珠、勵娜。在選舉中獲第二高票當選、工聯會李兆彬辭任勞顧會的職務，勞聯譚金蓮表示，李兆彬在上週有發消息，事先通知幾位委員，稱自己因「私人理由」需辭任勞顧會成員， 但並沒有詳細解釋原因，她對李兆彬辭任表示「諒解」以及「尊重他私隱」。
她指過去曾有委員在任期間因離世而需補選，立法會及其他公職機構亦有補選的情況，相信只要成員不涉及犯罪，對勞顧會的形象沒有負面影響。她又指雖然補選需要再花費公帑，而政府提倡開源節流，但她認為如沒有補選，職工會便失去表達和選擇的權利。
被問到預計補選流程需時多長，她指相信需約3個月，因補選涉及提名期、重新登記職工會等程序，以過去選舉為參考，全流程再進行選舉起碼要3個月。
新一屆勞顧會將在明年1月1日開始任期，譚金蓮指目前他們已開始商討開會時間，而雖然現在僱員代表「打少個」、人數有「輸蝕」，但其他勞顧會成員均為連任成員，有相關經驗，亦有默契，而且他們全方位覆蓋各行業，相信不會影響太多僱員方的談判能力。
此外，關百豪和黃硯灝分別以個人身分獲委任為勞顧會僱主代表和僱員代表。
勞工及福利局局長孫玉菡表示，勞顧會是三方協作的成功典範，多年來通過坦誠溝通、討論和協商，共同推動勞工政策和相關措施，改善僱員權益和福利，期望新一屆委員能繼續發揮勞顧會的重要職能，為推展各項勞工議題作出貢獻。
勞工處處長陳穎韶表示勞顧會多年來以理性、務實的態度討論勞工議題，致力締造共識，達致勞資雙贏，是最具代表性的三方諮詢組織，期待與新一屆勞顧會委員加強協作，為改善僱員權益和福利共同努力。陳穎韶亦感謝即將離任的僱員代表羅大智在任期間對勞顧會作出的貢獻。
