代表加大系統數萬名醫務人員以及後勤員工的「美國州縣市政僱員聯合工會本地3299工會」（AFSCME Local 3299）表示，計劃本周罷工48小時，以顯示對於新合約遲遲未能達成以及資方沒有誠意談判的抗議。
《沙加緬度蜂報》報道，工會代表的員工主要來自兩類談判單元：一類是後勤服務員工，包括廚師、保潔人員、安保人員和場地管理員；另一類是加大系統醫院、診所、學生保健中心的醫務人員，包括護理助理、護工、呼吸治療師、手術消毒技術人員等。
AFSCME本地3299工會的行政主任波爾曼（Liz Perlman）表示，他們代表的會員在全州超過3.7萬人，其中包括6000名在戴維斯加大工作的僱員。戴維斯加大醫院方面對下周可能的罷工回應表示，這次行動預計不會影響到患者接受服務。而波爾曼表示，工會將組織一個醫務人員小分隊，隨時準備在出現緊急情況時回醫院工作，因此病人們不需要擔心。
據指，工會與加大醫院方面從今年1月已開始進行新合約談判，而上述兩類談判單元代表的後勤員工和醫務人員的舊合約，在今年7月至10月已陸續到期。
眼見新合約遲遲無法談攏，工會在上個月針對加大校方提出了不公平勞動的申訴，認為校方趁新合約仍在談判時故意增加醫務人員的醫保開支，以及沒有為談判提供必要的信息。
校方稱，工會的申訴「毫無理據」，還說校方已經向工會提出了強有力的勞動合同方案，當中包括為低收入的僱員提供醫療保險費補貼。
目前，工會計劃在周三凌晨至周四午夜罷工48小時。波爾曼說：「我們的會員們十分憤怒。他們受夠了……現在的生活成本已經失控，大家都在掙紮，掙紮著找到可居住的房屋，掙紮著支付房租，維持生活基本所需。」
戴維斯加大醫院方面則稱，他們真心實意地進行談判，包括已經提出近27%的加薪。本報訊
