Qwick是一間接待業人力資源公司，為餐館和酒店提供數以千計餐飲服務人員、洗碗工和其他幫手，最近與三藩市政府達成和解，同意將其加州員工重新歸類為僱員，並支付185萬元工資和福利損失補償。
據《三藩市紀事報》報道，市府律師邱信福22日宣布和解協議，協議如獲法院批准，將成為加州首個要求大公司將大量派遣人員視為僱員，而非獨立合約工的協議。有別於合約工，僱員依法享有最低工資、加班費、病假工資、用餐和休息時間以及工傷賠償等福利。
根據自2019年以來的輪班次數，加州數千名Qwick派遣人員將獲得總計150萬元的工資和福利損失賠償。邱信福表示，那些繼續在公司工作的人員，將獲得額外的病假時數，累計高達35萬元。公司還同意向三藩市政府支付25萬元的民事罰款。
Qwick成立於2017年，總部位於鳳凰城，2019年將業務擴展到聖地牙哥，2021年擴展到洛杉磯，2022年1月擴展到灣區以及其他州大約20個大都會區。公司將服務員、調酒師、廚師和清潔工派往為顧客提供餐飲的企業。根據邱信福辦公室去年提起的訴訟，Qwick在向員工支付工資前先扣除40%的佣金。
訴訟稱，公司違反了2019年通過的加州法律AB5規定，即如果員工的工作職責由僱用他們或他們工作的公司控制，則需歸類為僱員。州勞工官員在涉及網的公司優步（Uber）和Lyft司機的案件，也引用這條法律。本報訊
