英國貸款巨頭巴克萊銀行（Barclays）年末裁員50人，其中15名紐約銀行家與交易員在假期前被解僱，且未獲得年底花紅獎金，外界批評銀行此舉「冷酷無情」。
《紐約郵報》報道，消息人士指出，這對於依賴年終獎金作為主要收入來源的投資銀行家來說是一筆巨大的損失。一名投資銀行家的底薪可能是20萬元，但年終花紅可達100萬元。
一名勞動法律師坦言，年底裁員雖然並不罕見，但不支付年度獎金確實顯得不近人情。據指，優質僱主通常會根據員工在年度內的工作時間支付比例獎金，但有些企業選擇不這樣做。
消息人士表示，高盛（Goldman Sachs）與美國銀行（Bank of America）等華爾街同行，通常在年底裁員時支付部分獎金，約為原定金額一半。
部分被裁員的員工正考慮提出法律訴訟並求償超過1000萬元，主張年度獎金應該視為逐年累積的收入，而非完全由僱主裁量。然而，根據律師分析，由於銀行的勞動協議通常規定，員工必須在支付獎金時仍受僱於公司，這類訴訟可能難以勝訴。
據報，巴克萊去年因收入下降未向數十名員工支付獎金，且整體獎金縮減了43%。不過隨著交易量回升，預計今年部分部門的獎金可能增加20%。本報訊
