正當全國多地熱浪持續、屢屢打破高溫紀錄之際，勞工部提出新規，要求僱主制定預防傷害及疾病計劃，保護長時間在戶外工作的工人，一旦生效後，意味著聯邦會在這方面首次確立安全標準。
綜合美聯社及NPR報道，勞工部的方案列出2項指標，當計算溫度與相對濕度的炎熱指數達到80度時，企業需向相關僱員提供飲用水，也要安排休息時間；當炎熱指數達到90度時，更需提供額外保護措施，包括每2小時提供至少15分鐘的帶薪休息時間，以及監測員工是否出現高溫相關症狀。一旦職場出現違規行為，處罰將會大幅增加。
職業安全與健康管理局（OSHA）助理部長帕克（Doug Parker）表示，全國多地都有工人工作期間暈倒、中暑，甚至因為高溫而死亡，政府必須設法保護，部門這次提案後將徵集公眾意見，為最終制定雙贏措施踏出重要一步。帕克強調，規則既要保護工人，對僱主來說亦要切實可行。
統計顯示，在職場死亡個案中，炎熱是天氣類別的首要元兇，去年造成200多人喪生，預料新規定生效之後，可以惠及全國約3600萬需在高溫環境下工作的人員，包括農業、送貨、建築、園林從業者，以及在倉庫、工廠、廚房等室內環境工作的人。
今年盛夏來臨後，2日當天全國懸掛的高溫警報影響超過7500萬人，而去年也是當局1850年開始統計全球氣溫以來最熱的1年。
總統拜登2日在首都華盛頓的緊急行動中心（Emergency Operations Center）發表演說，批評共和黨否認氣候變化，事實上全國去年已因極端天氣，經濟損失達到900億元。拜登又說，政府為了應對現象將採取5個步驟，勞工部這次提出的新規只是其中一環，他還提到席捲加勒比海的颶風「貝里爾」（Hurricane Beryl），但是死於高溫的人數超越颶風、洪水、龍捲風的總和，因此聯邦必須重視。
評論形容，高溫保護法一直受到行業商會反對，許多聲音質疑強制範圍過於寬泛，難以在各個行業中實施。在州府層面，全國僅有加州、俄勒岡、華盛頓州、科羅拉多、明尼蘇達設立了職場保護措施，相反佛州與德州去年分別立法，禁止地方政府要求僱主向戶外工人提供防暑保護。
勞工部一旦推行規定後，聯邦政策將凌駕州府法案，各地應對高溫的條文至少需與聯邦標準看齊。
