在加州農產豐富的中谷的一家酒店的會議室裡，一場交戰正在醞釀中，結果可能形塑生產美國大部分糧食的農業勞動力的未來。
在加州於2022年通過一項旨在使農業勞工更容易組織工會的法律後，加州種植開心果、石榴和柑橘的著名大農場公司之一Wonderful Co.，與全國最大的「聯合農場工人」（United Farm Workers）之間展開爭鬥。
數百名農工今年向Wonderful Nurseries提交要求成立工會的文件，但該公司聲稱該舉措涉及詐欺。這些指控正在法院審理中，可能判定新成立的工會有效或撤銷其認證。同時，農民和勞工維權者正在密切關注，新法律對大多數農工尚未組織工會的州將產生什麼影響。
聯合農場工人的戰略活動總監斯特拉特（Elizabeth Strater）表示，到目前為止，加州農場工人已經引用新法律籌組了四個工會，這是聯合農場工人自2016年以來首次嘗試建立農場工人工會成功。
農場工人不受聯邦勞工組織規則的保護。但生產全國大部分農產品的加州於1975年實施一項法律，並成立特別委員會，以保護農工成立工會的權利。
2022年的法律更進一步，允許農工透過收集多數簽名來組成工會，而且毋須在投票站舉行選舉，支持者稱此舉能保護工人，避免籌組工會的活動被破壞，而僱主則稱缺乏防止詐欺的保障措施。在農工領導為期一周的遊行前往州首府大廈後，民主黨州長紐森在白宮的推促下勉強批准這些變化。
加州的農場工人絕大多數是拉美裔，也是州內最貧困和最弱勢的居民。許多人是季節性工人，這使得在工作地點組織工會變得困難，而且當中很多人在美國沒有合法身分。
柏克萊加州大學（UC Berkeley）種族研究教授帕伊茲（Christian Paiz）表示，新法律可能會導致工會影響力上升和聯合農場工人的復興，該組織在鼎盛時期代表數萬名農工，但目前人數已經減少。美聯社電
